进入一个新环境焦虑(如果总是很焦虑 要怎么解决)

到了一个新的环境或者开始一份新的工作，紧张焦虑是难免的，一方面因为对新的环境、新的工作不熟悉、陌生，容易产生恐惧而紧张；另一方面也是担忧自己在新的环境是否能够和上司同事相处愉快、有一个良好的发展；从事新的工作能不能干好、会不会遇到什么解决不了的难题等等。但如果感觉这样的紧张焦虑到了难以自控的程度，甚至出现了失眠，而且持续时间在两周以上，就需要及时联系专业的心理咨询机构来专业解决心理问题了。出现这种程度的状况也说明个性上可能存在适应不良、内向等的特点。

自我调节的参考方法包括：

积极主动熟悉环境和工作。上班提前一点到，把新环境的大大小小空间溜达一圈，留心每个空间的摆放物件，想想这样安排有什么便利之处；跟新环境的每个同事接触；向新环境的老同事请教办公程序、各部门工作范围等等。熟悉了新环境、新工作相关的人事物，陌生带来的恐惧感就会降低，紧张焦虑就会减弱。

紧握自己的优势建设心理基点。首先明确自己在工作上、人际关系上有哪些优点，是文字表达能力强还是业务精通，是善解人意还是周到细致，在新环境、新工作中把它们100%用好。业绩显著和同事认可会让进入新环境、新工作的人有价值感、归属感、踏实感，增加自信心，焦虑因此降低。

学会排解不良情绪。新环境、新工作难免因为不适应而产生负性情绪，需要学会有效的排解方法。比如跟家人朋友面对面沟通交流、坚持运动、多爬山涉水、做放松练习、K歌等都不错。

如果以上的自我调节方式不奏效或者实施困难，还是建议及时联系专业的心理咨询机构来专业解决。

到一个新的地方，有些不适应也是正常的。首先要认真工作，在工作中，你会结识一些新的朋友，有什么不太懂的，可以多请教，等你工作上手了，也有了朋友，必然心情就能放松下来了。工作之余在和朋友出去走走，相信你会很快能调整到最好的精神状态的。