一级调研员可以晋升副厅实职吗(一级调研员和副厅级)

前几天，我们省直单位提拔了一名一级调研员当副厅长。

不过，这名一级调研员是有实职的：综合处长兼一级调研员。

在省直机关，这几年实行职级并行不久，显得一级调研员“很多”：只要是在正处长位置上干满了3年以上的，基本都兼有一级调研员的职级；那些原来是“调研员”的非领导职务的，套改成为二级调研员后，一两年内都晋升为一级调研员了（总年数够）。

于是，让一些年青人很迷惑：既有专门走职级路线的一级调研员，又有处长+一级调研员。是不是一级调研员太多了，太容易得了？

事实上不是这样的。只所以出现当前这种“乱象”，主要原因是历史遗留问题。以后会慢慢理顺关系的。一级调研员，是有严格的职数限制的。随着当下这些老一级调研员逐渐“消耗”掉。以后的一级调研员，基本上只有当上处长实职到一定年限后才能晋升一级调研员。

题主所问的是一级调研员有没有可能升任副厅级实职，这个问题从三个方面来说：

1.有过正处长实职经历的。过去担任过正处级实职，而后腾出岗位改为非领导职务的，有可能升为副厅实职。比如，A过去当处长多年，一时又没有副厅岗位出来，单位为了腾岗位给年轻同志B，让A让出处长岗位而享受一级调研员。因为A有了多年的处长经历，所以提为副厅实职是完全有可能的。

2.正处长正在兼任的。正处长实职同时兼一级调研员职级的，完全有可能升为副厅实职。副厅岗位本来就需要从处长当中选拔，兼任一级调研员的处长，更有优势。

3.纯非领导职务的。只有一级调研员职级，没有正处长实职，也没有正处长经历的，晋升为副厅实职的可能 性有没有？有！但基本为零。

当然有可能，任何职务都有可能晋升为上一级职务，这是干部职级晋升的设计初衷。但是，像你这种情况，省直机关的一级调研员，就是原来的正处调研员，也就是正处级的虚职普通干部，如果没有实职正处的任职经历，那么既不可能晋升为二级巡视员，也就是常讲的副厅虚职，更不可能晋升为副厅级实职。

理论上可行，但是实际上行不通。

别做梦了。